做会计很累吗？

1. 做会计很累吗？

会计不等于账房先生，是一个职业发展前景比较好的选择。

2. 做会计很累吗？

当会计很苦：你把帐做好了、税交少了、费用控制严了、资金分配得当了、关系理顺了，这是你做财务的人应该做的。然后呢，你违法了、你把人给得罪了，当然你的工资也是不高了；当会计很难：你把帐做得有点乱了、税交得有点多了、费用花得有点过了、资金有点缺口了、关系不好了，你死定了。你是不犯法了，可你把老总（老板）给得罪了，当然你的工资都没了，工作嘛也就不用说了；当会计真的是很累：每个月都是那些婆婆妈妈的事，收集、整理、汇总、反映财务数据后，又没办法向别人炫耀你的工作，人家看不懂啊，可能还会说：会计不就是一个月发点工资，整理一些单据，还有其他什么事呢？我看他们整天都是坐在办公桌前，很舒服、很惬意的嘛。唉，也是，我们当会计总不能把帐、把凭证都搬到太阳底下去做吧，总不能在风吹雨淋中做帐吧，总不能拿着锤子、电钻、铁锹等等的工具登帐吧。在实际工作中，当会计的还要不断应付新出台的政策、法规，看透、琢磨透，要不断更新知识，才能与时俱进，与时代同步。还要面对如财政、税务、工商、银行等等政府部门的各种检查，理顺好这么部门的关系。大部分的会计人员都有一双火眼金睛、一个清醒的头脑，但还是要有一颗糊涂的心、也是坚定的心，不然面对那些不走套路、不按规矩、随心所欲的老总时，你就麻烦了。当会计真的很好：就好象很多人所认为的那样：可以整天呆在办公室里面，不用风吹、雨淋、日晒，别人还要管你叫财神爷。当别人赚钱了，虽然你的口袋还是那些少得可怜的人民币，但你的心情一样依然的高兴；当居高不下的费用在某个月降了下来，虽然不用掏你腰包中的一分钱，可你照样很有成就感。总是在想着怎样才能省钱，虽然省下来的钱绝对不是你的，你还是都在同样的做着。知道有些事做了，得罪的可能是一大帮人，还是做了。想从中渔利的人什么也没得到，可你却得到了，那就是得罪。 哎 我就是一会计呢！

3. 为什么财务工作那么累呢？

因为现在才对于财务类或会计类的工作来讲，
首先，一个对企业来讲并不能为企业创造更大的效益，因为财务的创造的效益只是在规避企业的风险，或者是核算的更加清晰明了上，并不像销售或者业务部门这样可以直接为企业带来收入，所以老板第1个不太会重视。
其次，现在相应的财税法规层出不穷，甚至也更新的比较快，财务人员必须保持足够的学习能力，才能不被社会淘汰，然后现在的财税监管也比较严厉，稍有不慎企业就会被约谈或者被处罚，而导致会计工作越来越难做。
第3个就是业务部门的不支持，由于财务工作是为企业守住相关的内控底线的，所以难免与业务部门会有一些冲突，而老板可能更多的是看重业务上的事情，所以对财务的支持并不是很多，这样就造成了财务经常受到业务部门的打压，在平时干工作的时候就比较累。

4. 为什么财务工作这么累？

第一、财务工作的琐碎程度。可能很多人熬不过基础阶段就会退却，跟琐碎、机械的工作有很大关系。原本以为财务工作稳定，哪个公司都需要，而且坐办公室，不用出去风吹日晒的，会是个挺滋润的工作，可实际干起来才发现现实的确挺骨感，还有些咯人。每天面对成堆的票啊、表啊、数啊，确实让人崩溃的节奏。
第二、准则、政策的更新速度。这准则是隔两年就
更新一次，小修小补则是年年有。而出台的财会、税务等等的政策更是繁多，想要保持自己知识的更新，就需要持续不断的学。这种总也学不完的感觉，也真是够够的。
第三、对知识复合度越来越高。财务的职业道路，每往上一个台阶对知识复合度的要求就要提升一大截，这往往让人手足无措。

5. 为什么财务工作越来越难做？

一、懂得财务工作的老总太少了
经常看到华为老总任正非在谈财务的重要性，而且给予了财务非常大的权利和信任，经常感到一阵醋意，为什么他就那么懂财务的心。现实这种老板太少了，每一个老板都是一位战斗者，他们追求的往往是利润最大化，所以非常讨厌那些条条框框，而是将企业的重心放在业务的发展，所以企业往往是一条腿走路，在这些老板的严重财务只是一个记账的，仅此而已；面对如此财盲的老板我们只能无话可说，可是最让财务人员欲哭无泪的是这些老板还会时不时的干涉一下财务的工作。
二、专业的财务领导太少了
外行领导内行的现象非常普遍，甚至都不是领导阶层，财务家族化的模式很多时候制约了企业的发展，但是正是由于企业制度的不完善，才形成了这种畸形的财务模式。遇上滥竽充数的领导，即使你才高八斗也无用武之地。
从合理分工的角度，对于位居高位的财务领导，不能要求其专业技术既全面又在各个财务领域拥有丰富的经验。作为领导，更多的是协调沟通能力、项目推进能力、团队管理能力等等。除非是某些重大事项，财务领导才需要深厚的技术底子，其他的领域，听得懂、会辨别，就差不多了。技术上比较复杂、繁琐的东西，应该依赖有经验的下属来完成。对于领导，从财务人员的角度来看，能帮团队争取资源，激发团队的积极性，能做到这点，就很不错了。
三、能够强势的财务领导太少
目前很多企业的财务领导在很多原则性问题上都必须让位于业务部门。因为业务的领导再不济也是副总级别，而财务领导只能是部门领导，这种级别上的差距导致财务人员从降生一刻就先天性低人一等；同时很多财务领导怕丢了饭碗，所以根本不会强势，财务人员自降身价，沦为账房先生。
四、后宫文化越来越上位
每一个公司都存在一些财务人员不敢惹得人，这就是领导的后宫团体，甚至还包括外戚组织，他们不仅不会听财务的，有时候还会对财务指手画脚，这大大影响了财务工作的进行。记得前几年在外做项目财务时，一个领导的亲戚每次不办任何手续就要付款，我不同意，结果多次到领导面前投诉我，到后来我干脆直接让他找领导，领导同意我就付，这个时候财务工作已经没有了意义，只是一个看客而已。

6. 财务人员真的很累吗

首先，执行的会计制度和会计准则不同，这直接导致的是体制内财务人员很少接触会计体系的绝大部分业务—企业会计业务，如果脱离体制下海，欠缺的业务能力还是很多的。从这点来说，体制内财务人员如果想要以后转换赛道，前途是很受影响的。

其次，体制内财务人员相对其他部门来说较为封闭，与其他部门的人员岗位交流很少，体制内的工作履历不会很丰富。财务工作有其专业性和一定的准入门槛，一般人员不会直接调整到财务岗位，财务岗位人员也很难调到其他部门，毕竟在没有招聘新人的情况下，你走了其他部门没人能上手你的活儿。就这一点来说，比之体制内的核心业务部门或者人事、办公室等职能部门，财务人员的前途又输一筹。

再次，我们来个但是，财务是体制内相当重要的职能部门，尤其是现在，体制内越来越强调全预算管理、决算信息公开、巡视审计、领导经济责任等一系列与财政相关的制度，领导必然对财务工作十分上心，这又比其他部门具备了更多对接权力核心的机会。另一方面，财务直接处理整个单位的报销业务，单位同事平时总会和善相处，人际环境还是不错的。

最后，既然是在体制内，就应该明白，财务工作只是暂时的工作岗位，即便财务工作有其相对封闭性，但只要自己业务能力或者其他优势突出，进入领导考察视野，也能够拥有不错的前途。

7. 会计工作很累吗

会计工作不是很累的。
不同行业涉及的日常会计不一样，会计事务所，贸易型，工业型等日常会计事务比较多的行业，比较累。同一行业不同企业日常会计也不一样，大型企业，会计制度，会计岗位设置合理，细致，每个岗位完成自身事务即可，比较轻松。
会计是和数据打交道的，不能说累，考察的更多的是细致我见过很多会计，每个月只需要申报下税务，日常几乎没什么杂事处理。当然这样的好事儿，对于新进入会计行业的来说很难遇到。
会计是一个长期的事业，需要一步一步的来，其实任何行业，新人入场都比较累，原因很简单，你不仅仅要完成布置的工作，还要不断的学习进步。所以要付出很多。



扩展资料：
培养要求：
学生应掌握会计学、管理学、经济学的基本理论和基础知识：掌握会计学的分析方法，熟悉国内外相关会计法规及国际惯例，具有较强的会计实务操作能力和解决工作中实际问题的能力；把所学的知识和实际操作结合在一起了解本学科的理论前沿和发展动态，具有良好的职业道德。

就业方向：
各大企业、银行、酒店、学校等等。可从事鉴证，审计，税收，公司会计，管理会计，财务管理，破产清算，法务会计，预算制定，商业咨询等。

8. 做财务工作到底好不好？

有啥好说的，累死不讨好的职业，还一单位都觉得这个部门最吃香，凡是有数的东西都跑来问我们，有些数根本不是我们统计的好嘛！别的科室关于数据不会做的工作就推给我们做，我们要敢说不会做就是废物，总之，现在就是别的科室都美哒哒的玩着手机，我们又开始着手准备年终决算的各种基础资料了，烦叽叽
做报销的时候我们有评分有考核有满意度调查啊，你不能太硬气的说不行，只能讲道理，不能甩不行俩字。不然会被投诉，让后说你服务不到位。。。做主管会计的时候我也就毕业一年多的样子，但是感觉确实会硬气很多，很多事情就会有一票否决制，而且太操心了，控费节支，税务筹划，风险控制，回款的及时性，账期没到的不给付款，合同也要看。。。但是工资一成不变。。。