好看的人在生活中会受到各种优待，长得好看在职场算优势吗？

1. 好看的人在生活中会受到各种优待，长得好看在职场算优势吗？

虽然我们知道人不可貌相的道理，不过在现今这个追求颜值的时代，长得美的人在很多时候都是会被优待的，就算是在职场上，他们也会比长相平庸的人变得更有优势。为何这么说呢？下面来列举几个观点，大伙不妨一起来看看是否属实。

一、对于那些对外貌有要求的行业来说，好看的人就是存在天然的优势。比如我们所熟知的空姐、模特、演员等职业，如果长得不好看的话，一般是很难有机会进入这些行业的；即便用资金撬开了这个门槛，后续的发展也会受到一定的阻碍。所以，在这些特殊行业的面前，长得好看的人还是具备了很大的优势啊。如果是长相平凡的人来应聘这些岗位的话，恐怕就比较难了。毕竟长得好看，在这里往往容易成为一个决定性因素啊。

二、长得好看的人，在职场上容易获取他人的好看，拥有先天性的优势。即便我们一起处在不看脸的职场，但是不管是在跟客户打交道，还是跟同事相处，往往很多时候长得好看的人都更容易获得身边人的好感，更容易拉近跟身边人的距离。特别是在这个喜欢磕颜值的时代，如果是一个长得好看的人和一个长相平平的人跟你合作的话，你难道不会优先考虑跟长相好看的人先谈判吗？毕竟如果能跟长相好的人谈判成功了，谁还会逼迫自己跟长相一般的人去周旋啊？所以说，长得好看的人在职场上也是具有不少优势的，大伙要懂得利用这一点来为你的工作加分哟。

三、但我们也不能因为颜值过高而不注重工作能力，自以为可走遍天下。虽然在很多时候长相好看的人更容易获得职场上的优待，但是如果只是空有花瓶般的美貌，而没有坚定的实力，那么也是很难走得长远的。毕竟实力才是决定一切胜负的关键，美貌不过是“锦上添花”罢了。所以，我们如若长得好看的话，不仅要懂得利用自己的美貌，也要懂得提升自己，努力让自己的实力变得强大起来，这样才能在职场上无往不利，成为常胜将军。
以上就是本人对于长得好看的人是否在职场上具有优势的问题的解答，不知您是否同意本人的观点？如有其他想法，欢迎在本文的下方进行阐述。

2. 长的好看的你，在进去职场后，有哪有被“优待”的地方？

长到好看也是一项技能，那些说长得好看没用的只是吃不到葡萄说葡萄酸而已。长得好看可以让自己在刚入职时轻松快速的进入工作状态，因为其他同事都会来热心帮助你。不过你也不要浪费了自己好看的资本，内心好看和火热才是最重要的。


其实好看对于工作的重要程度在于你选择的职业，如果你选择了搞技术，那你在技术中遇到的难题都会被同事解决，甚至他们还可能会热心的教你下一次遇到该怎么办；如果你是跑业务那就更吃香了，想想你和一个长相一般的人分开跑业务，老板同时给你们布置的任务，你可能会比那个长相一般的同事完成跑业务任务更快，因为你的脸蛋就是最好的外交和谈论资本。

其实如果你长得好看，工作资历还高入职管理层时，那才是你发挥好看作用的时候。你处于管理层，不会怕别人说你因为脸蛋关系才能和领导套近乎的闲话，也不会让自己产生这种自己业务能力不足完全是靠脸蛋上位的错觉。更重要的是你处于管理层手下肯定有很多技术人员或者基层员工，如过你脸蛋好看而且还热心，经常和你的员工交流的话，肯定可以带动员工们的工作热情。想想也是员工们当然希望看到一个好看又热心的老板，而不是一个容易发怒又长的不好看的老板。

长得好看是一种职场优势，但不是你在职场混下去的关键。混下去的关键还是你的内心好看。

3. 你觉得长得好看，在职场算不算是优势？

我觉得算是一个优势。
对那些长得好看的小伙伴来说，长得好看本身就是一种优势，但如果自己不能灵活运用这种优势的话，长得好看反而会成为一种劣势。对于那些情商不是特别高的小伙伴来说，如果你长得比较好看的话，低情商的一些行为反而会无限放大你的劣势，甚至会遭到很多人的排挤。
一、长得好看会有天然优势。
虽然我们一直强调不要以貌取人，但以貌取人是这个社会的现实，在这场也不例外。如果一个人长得非常好看，这个人在面试的时候就会享受到一些额外待遇，在工作的过程中也会受到很多帮助，至少同事们不会排斥你。从某种程度上来说，长得好看是一种天然优势。
二、长得好看的人需要谦虚一些。
这个道理也非常简单，虽然别人觉得你长得好看是一种优势，但如果长得好看的人过于傲慢，这个时候会让很多人心生反感。毕竟每个人不留主观意识，没有人想让自己比别人差，所以会潜意识里排挤那些比自己长得好看的人。如果长得好看的人不谦虚低调，这个时候就会非常出风头，也会在日常生活中吃很多亏。
三、长得好看也有可能成为一种劣势。
正如我在上面所强调的那样，一个长得好看的人需要有一定的情商，这样才能保证自己的好看能成为优势，而不会成为别人排斥自己的理由。对那些长得好看的小伙伴来说，谦虚的小伙伴会获得更多人的认可，同时会有无限放大自己的优势。有一句话叫红颜祸水，不管是男性还是女性，长得好看都会引起别人的嫉妒，所以更需要格外关注集体，尽可能把自己融入到集体当中，这样可以进一步保护自己。

4. 职场优势很重要，你认为长得好看在职场算优势吗？

长得好看，在职场中当然算是优势。现在这场竞争激烈，每个人都在挤破头想表现出自己的优势，但是偏偏有些人就有一些人没有的优势，那就是长得好看。
长得好看究竟有哪些优势？
首先就是比较容易被录取，我曾经做过一段时间hr，虽然很多职位对应聘者的外貌都没有需求，但是如果在众多面试者中有几个长相出众的，肯定会被首先选中，这在无形中对其他应聘者是不公平的，但是现实就是如此残酷，因为长得好看，所以第一时间被别人注意到，当然被录取的机会也就增加了。

其次就是会在很短的时间内适应工作，因为会有很多人帮你，说起来可能有一点残酷，但是长得好看的人，在初入职场时可能会受到很多人的青睐，因为大家觉得你好看，会从心底里喜欢你，会自发的去帮助你，无论是帮你渡过新人难关，还是和大家打成一片，长得好看都有加成的作用，如果你的长相普通，而在交际方面又不是很擅长，那么你将会经历老人欺负新人的阶段。

另外长得好看，在工作发生失误时，还能够得到从轻处罚的机会，这种现象也见不怪不怪了，如果犯错的是一个美女或者帅哥，那么不论是上司还是同事对他的苛责很少，可能只是几句安慰罢了，但如果是一个长相普通，平时交际又不太擅长的人，那么得到的处罚可能会非常严重，有可能还会被开除。

不得不说长得好看，在职场中绝对算是一种优势，但是它不是你的主要依托资本，如果一个人的唯一资本只有长得好看，那么他是失败的，所以一定要加强自身的全方面素质，这样才能够在职场立于不败之地，如果只是长得好看，那就是一个花瓶了。

5. 长得好看在职场中是一种优势吗？

人们常常说，内在美才是真的美。外在美只是表象，要透过现象看本质。女生如果长得漂亮是非常占优势的，尤其是，现在是看脸的时代。漂亮女生无论走到哪里，别人都会高看一眼，毕竟大家都喜欢欣赏美的事物。我也很喜欢看美女，欣赏美女。漂亮没用的话，也就不会有那么多女生想方设法地去变美了，比如不惜身体疼痛去整容，每天精心地打扮化妆等。但长得漂亮和整得漂亮不是一回事，长得漂亮是天生丽质，整得漂亮是加工改造好。那么女生长的漂亮会有哪些好处呢？一、有更多的机遇和选择。当你去公司求职时，如果你的长相出众，比其他竞争者更有优势，毕竟个人形象是公司的代表，个人形象好，就能为公司吸引更多的顾客，老板肯定会更喜欢形象好的人。如果你的实力也很强的话，那就更有胜算了。如果你长相非常出众的话，星探也会来发掘你，有很多的明星就是这样子，由于长相出众有了更多的机遇与选择的机会。二、办事会更顺畅。出门办事时，如果你长得漂亮，再有礼貌一点的话，别人看着舒服，听着也舒服，自然内心就会十分愿意帮你办事。假设你长相平平甚至不好看的话，办事的人看了，内心也不怎么想为你办事，自然脸上就表现出不耐烦的表情。所以有时候漂亮就像特别的通行证一样。三、有更多的人缘，获得更多的帮助我们大部分人都是很乐意去和长得漂亮的女生交朋友的，觉得看着很赏心悦目，也是一种视觉享受啊。男生就更加喜欢与漂亮的女生交朋友了，有时候也希望自己的女朋友也是个美女，带出去比较有面子。四、更有自信，内心获得快乐和开心长得漂亮的人，也会更加有自信。不管是在生活上，事业里，还是感情中，那么长得漂亮的女人，好像总是格外的有优势。过得开心和快乐，不用为长相问题忧愁。但是美貌固然能够让人产生好感，吸引着人靠近，但能够留下人心的，还是女人的内在。所以女人要明白，外表虽然很重要，但你不应该过于在乎，你应该更注重的是，去提升你的内在。当你足够优秀的时候，就能让人忘记你的外在。

6. 长得好看是一种职场优势，对吗？

是的。虽然看上去有点不够理智，不够客观，但在现实生活当中长的好看的人在职场中还是很有很强的优势的。1、比别人多一些职业选择。其实，有些职业，如前台、模特、礼仪等就已经对这个问题做出了回答，毕竟这些岗位确实需要一定颜值，长得不如人意的分分钟连面试的机会都不给！所以说，长得好看的人又比别人多了几个职业选择。2、比别人多一些沟通机会。虽然不少HR都信誓旦旦强调：我们招聘看才华，看才华，看才华！但同时也表示：当一个长得好看的求职者来面试的时候，会忍不住和他/她多说两句。所以，长得好看的人这个时候又比别人多了一些沟通机会3、长得好看更容易获得帮助和原谅。长得好看的人会更容易得到同事的帮助，一有什么不懂得立马有人给你解答，犯了什么小错误，也会比较被人原谅，毕竟，看着那张赏心悦目的脸，就很难生气了。4、被记住的几率比别人高。在职场上容易被记住的不外乎两种人，能力特别出众的以及长得好看的。就像两个新员工同时入职，在大家都不熟悉了解的情况下，长得好看的新人被其他同事记住的几率就比另一个高一些，从而避免了叫不出名字的尴尬。

7. 你觉得长得好看在职场中有帮助吗？

如今看脸的时代，长得好看可以获得更多的机会、会获得更多的帮助，办事也会很顺利，也会更有自信。

在职场中，长得好看是极大的优势。但凡事具有两面性，职场中，长得好看也有很多劣势，尤其是体制内的工作人员。

我身边有考上辅警的女生，她因为长得好看，被领导分配到更为辛苦的一线岗位，那些长相平平的女生，每天坐在办公室里，而她却要外出执勤。


其次，长得好看的人也容易遭人嫉妒。比如女性占比比较多的行业，可能你会因为长得好看而被针对，失去很多平常人都应获得的机会。

最后，长得好看，你的努力往往容易被忽略。

在职场中，但凡你被提拔、升职了，很多人会觉得是因为你长得好看，而认为你除了长得好看，“没什么本事”。尤其对于女性而言，一个漂亮的女性想要在职场中获得成绩，往往比长相一般的女性更难。

8. 长得好看，是一种职场优势吗？

长得好看当然是一种职场优势，职场优势有很多，工作能力、情商、外貌、背景….而且都说是“一种”了，所以没毛病。但是职场优势有的是时效性，有的是长尾性。

形象气质是第一印象，良好的形象给人以愉悦、亲和力的外在表现，容易引发良性互动。大家应该都听过，“始于容貌，忠于品行”。我始终相信，容貌对于人与人相处之初时作用较大，但在人与人相处的长久过程，容貌并不能起到决定性作用，并且重要性也会随着时间愈发下降。人与人的相处之道放在职场亦然。没有哪个老板会愿意花钱供着一只花瓶，每一天要去换水倒水，花瓶还不保证花朵的生命力。而且花瓶这么多，碎一个换一个也不可惜。

试想一下，两个同样的人，一个貌美，一个丑陋。毋庸置疑，大部分人都会选择貌美得吧。长得漂亮，的确是一种优势，但是这种优势能持续多久，还是要取决于个人本身的能力。公司，是需要你来创作价值，而不是让你来当花瓶。时间，永远是检验真理的唯一标准。只要时间够久，什么妖魔鬼怪，牛马蛇神都会露出马脚。这个时候， 实力才是硬道理。

长得漂亮是先天优势，想要优势一直保持，那还得要自己足够努力。