生育和工伤社保退休了可以领钱吗?

1. 生育和工伤社保退休了可以领钱吗?

单纯的生育保险和工伤保险不可以领钱的，如果你入的是企业的劳动保险，就是每月都会从你工资里扣除一部分的那种，里面包含有工伤保险和生育保险，其中也包含养老金账户，缴满期限退休后是可以领钱的。

2. 退休后失业保险,生育保险,医疗保险能取吗?

你说的各项保险，在退休后都不能现金还现的，退休后有退休金每月发放和你的医保

3. 单位交的工伤保险到退休能取出来吗？

单位交的工伤保险到退休不能取出来。工伤保险，是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗嘱从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。工伤保险的认定：劳动者因工负伤或职业病暂时或永久失去劳动能力以及死亡时，工伤不管什么原因，责任在个人或在企业，都享有社会保险待遇，即补偿不究过失原则。工伤保险，又称职业伤害保险。工伤保险是通过社会统筹的办法，集中用人单位缴纳的工伤保险费，建立工伤保险基金，对劳动者在生产经营活动中遭受意外伤害或职业病，并由此造成死亡、暂时或永久丧失劳动能力时，给予劳动者及其实用性法定的医疗救治以及必要的经济补偿的一种社会保障制度。这种补偿既包括医疗、康复所需费用，也包括保障基本生活的费用。特点如下：1、工伤保险对象的范围是在生产劳动过程中的劳动者。由于职业危害无所不在，无时不在，任何人都不能完全避免职业伤害。因此工伤保险作为抗御职业危害的保险制度适用于所有职工，任何职工发生工伤事故或遭受职业疾病，都应毫无例外地获得工伤保险待遇。2、工伤保险的责任具有赔偿性。也就是说劳动者的生命健康权、生存权和劳动权受到影响、损害甚至被剥夺了。因此工伤保险是基于对工伤职工的赔偿责任而设立的一种社会保险制度，其他社会保险是基于对职工生活困难的帮助和补偿责任而设立的。统一专属工伤保险方案与社保完全对接，补充了一次性伤残就业补助金的赔偿。3、工伤保险实行无过错责任原则。无论工伤事故的责任归于用人单位还是职工个人或第三者，用人单位均应承担保险责任。4、工伤保险不同于养老保险等险种，劳动者不缴纳保险费，全部费用由用人单位负担。即工伤保险的投保人为用人单位。5、工伤保险待遇相对优厚，标准较高，但因工伤事故的不同而有所差别。《工伤保险条例》第七条   工伤保险基金由用人单位缴纳的工伤保险费、工伤保险基金的利息和依法纳入工伤保险基金的其他资金构成。

4. 五险中的生育,失业,工伤退休后自己能受益吗

退休后这三险就没有了
生育、工伤都是单位缴费的，退休后不缴费就不能用了
失业，可以退休前领，到退休年龄办退休就不存在失业问题，不能领了

5. 退休人员还需要缴纳工伤生育失业险吗？。。。

不需要也不能缴纳了。退休人员不能缴费任何社会保险了。即使医疗保险没有达到固定年限，需要在退休之前一次性补齐。

6. 退休以后可以领取失业金吗？

退休以后不可以领取失业金，不满足领取条件。
有下列情形之二的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇。
（一）重新就业的；
（二）应征服兵役的；
（三）移居境外的；
（四）享受基本养老保险待遇的；
（五）被判刑收监执行或者被劳动教养的；
（六）无正当理由，拒不接受当地人民政府指定的部门或者机构介绍的工作的。
具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇：
(1) 按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;
(2)非因本人意愿中断就业的;
(3)已依法定程序办理失业登记的;
(4)有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的。

扩展资料：
根据《失业保险条例》：
第二十五条   经办机构发现不符合条件，或以涂改、伪造有关材料等非法手段骗取失业保险金和其他失业保险待遇的，应责令其退还；对情节严重的，经办机构可以提请劳动保障行政部门对其进行处罚。
大龄失业人员如果实现自谋职业，即使已经停缴社保费超过了6个月，上海市失业保险基金也将按月给予每月所缴社会保险费50%的补贴，补贴期限最长可达3年。
参考资料来源：百度百科——失业保险金

7. 领过一次失业险,到退休时,还能领到生育险吗?

1、符合国家计划生育政策生育或者实施计划生育手术；

2、所在单位按照规定参加生育保险并为该职工连续足额缴费一年以上。“连续足额缴费一年以上”是指职工分娩前连续足额缴纳生育保险费一年以上的。（喵喵保）

8. 生育险失业险工伤险影响退休吗

生育险是女攻必须交纳的险种，而失业险和工伤险都是企业给缴纳的险种，怎么能会影响退休呢？所以说跟退休根本是两回事，你说对不对？