资金统筹是什么意思

1. 资金统筹是什么意思

您好！我是职场达人捏沙成石！二十多年职场工作经验，很高兴为您解答！
统筹财力是集中调度资金投入！
统筹的意思是规划，政府在颁布相关的政策时，都会使用到统筹这个词语，比如在实施社保计划时，便要求各个省市政府统筹规划，让社保计划得到更好的推广。
比如统筹调度财力，推进相关工作开展，统筹资金，落实“保基本民生”任务。今年全市实施33项省级民生工程，投入资金67.21亿元。其中全市各级财政投入59.46亿元，同比增长10.1%。截至7月末，全市累计筹集财政资金58.02亿元，资金到位率97.6%；拨付资金43.12亿元，拨付进度为74.3%。目前民生工程进展顺利，资金运行良好，有效保障了教育、救助、医疗、养老、住房等基本民生需求。【摘要】
统筹财力是什么意思【提问】
您好！我是职场达人捏沙成石！二十多年职场工作经验，很高兴为您解答！
统筹财力是集中调度资金投入！
统筹的意思是规划，政府在颁布相关的政策时，都会使用到统筹这个词语，比如在实施社保计划时，便要求各个省市政府统筹规划，让社保计划得到更好的推广。
比如统筹调度财力，推进相关工作开展，统筹资金，落实“保基本民生”任务。今年全市实施33项省级民生工程，投入资金67.21亿元。其中全市各级财政投入59.46亿元，同比增长10.1%。截至7月末，全市累计筹集财政资金58.02亿元，资金到位率97.6%；拨付资金43.12亿元，拨付进度为74.3%。目前民生工程进展顺利，资金运行良好，有效保障了教育、救助、医疗、养老、住房等基本民生需求。【回答】

2. 资金统筹是什么意思?

问题一：医保中的统筹基金支付是怎么一回事？  统筹金支付，就是按照规定给报销的那部分资金，医保资金分为个人账户资金和统筹资金，个人账户基金，用于你平时刷卡就医，买药等，统筹自己用于报销你的医药费治疗费住院费等等， 
  
   问题二：资金统筹管理是什么意思？  属于集团财务管理的范畴。 
  1、集权型；2、分散型；3、集权和分散有机 *** 。资金统筹管理属于集权型管理手段。即由集团母公司或集团专设的财务公司执行资金的统收统支。 
  集团内所有的业务收款集中汇至集团，由集团财务公司统一安排。 
  
   问题三：养老保险中的社会统筹是什么意思啊？  社会统筹基金收入：指根据国家规定，由纳入基本养老保险范围的单位，按照国家规定的缴费基数和缴费比例缴纳的社会统筹基金，以及通过其他方式取得的形成基金来源的收入，包括：单位缴纳的社会统筹基金收入、财政补贴收入、利息收入、其他收入。 
  社会统筹基金支出：指按照国俯政策规定的开支范围和开支标准从社会统筹基金中支付给参加基本养老保险的离休、退休、退职人员个人的养老金、丧葬抚恤补助，以及由于保险关系转移、上下级之间调剂资金等原因而发生的支出。包括：基础性养老金、过渡性养老金、离休金、退休金、退职金、补贴、丧葬抚恤补助、其他支出。 
  中国的基本养老保险制度实行社会统筹与个人账户相结合的模式。企业的缴费比例为工资总额的20％左右，个人缴费比例为本人工资的8％。企业缴纳的基本养老保险费一部分用于建立统筹基金，一部分划入个人账户；个人缴纳的基本养老保险费计入个人账户。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成，基础养老金由社会统筹基金支付，月基础养老金为职工社会平均工资的20％，月个人账户养老金为个人账户基金积累额的1／120。 
  
   问题四：社保费用缴纳里的“单位划入账户金额”和“单位划入统筹金额”是什么意思？  医疗保险个人缴纳2%是全部划入你个人账户里的，单位缴纳的费用按你的年龄不同划入你帐户的金额也不同，随着年龄的增加划入比例也会调整。单位实际为你缴纳的费用是划入统筹金额加上划入个人账户金额的钱，但是划入个人账户的钱是你在医保卡上能用的，划入统筹的金额是划到了当地的社会保险统筹金中的，可以用来支付你住院产生的医疗费用 
  你的医疗卡上的钱只是你个人账户的金额，也就是你个人缴纳的2%和单胆划入的那部分 
  
   问题五：养老保险全国统筹是什么意思  什么是“统筹”： 
  所谓统筹，就是在一定的范围内，统一筹划养老保险基金的征缴、管理和使用。每个统筹区各自负责本区域养老保险基金的平衡，结余主要归本统筹区支配和使用，缺口一般都需要本级 *** 和本级财政填补。目前，我国养老保险实行省级统筹。 
  统筹的意义： 
  我国目前的养老保险模式是社会统筹与个人账户结合，社会统筹部分实行现收现付制，个人账户部分实行基金积累制。参保人员和企业为社会统筹部分缴纳的保费，并不用于为个人进行积累，而是主要用于为已经退休的老年人发放养老金;同样，参保人员退休之后所领取的社会统筹部分的养老金，不是来源于自己以前缴纳的保费，而是来源于在职年轻人所缴纳的保费。 
  也就是说，个人账户部分的资金属于参保人员个人所有，而社会统筹部分的资金属于统筹区的所有参保人员。因此，在养老保险关系跨统筹区转移时，个人账户部分的资金可以顺利转移或者一次性取出，而社会统筹部分则不能转移。 
  因此，可以说，某一地区的统筹直接关乎这一地区退休劳动者可领取养老金数额。 
  
   问题六：统筹基金的用途是什么？  用人单位缴纳的基本医疗保险费，在扣除划入个人帐户部分后剩余的资金及其利息收入即为基本医疗保险统筹基金。统筹基金主要支付参保人员按照规定比例报销的住院费用、按规定比例报销的部分特殊病种的门诊医疗费用、家庭病床医疗费用、参保人员因患符合急危重症门（急）诊抢救病种及抢救标准的，经120急救者或经医疗机构门（急）诊抢救留观未住院者、或经医疗机构门（急）诊抢救留观转住院者、或经医疗机构门（急）诊抢救直接住院者、或经医疗机构门（急）诊抢救死亡者，其抢救期间符合政策规定的医疗费用。 
  
   问题七：急急急，求大神。谁知道图片里的统筹基金支付是什么意思？  医保统筹管理，由个人帐户和统筹帐户组成。统筹基金支付就是用统筹帐户资金支付参保人相关医疗费用。帐户支付，也就是用你的医保卡在药店或门诊的刷卡消费行为。

3. 统筹管理是什么意思

统筹管理是一个统筹方法运用的过程,通过统筹管理可以控制项目的质量、缩短工期、资源得以有效利用。
在项目管理中大家应该站在管理的高度去统筹施工管理的方方面面,不断提升管理水平,为工程项目创造更好的效益。
1956年，美国首先开始研究统筹法。将其称之为“计划评估”，其意思是用这种方法来评价和估计“计划的好坏”。在1958年，美国首先把统筹法应用于北极星导弹的研制。由于统筹安排，周密计划，合理设计使北极星导弹提前两年完成。从1962年起，美国的每一项大型军事项目(超过亿元的)，如果不采用统筹法，国防部不予以批准，不拨款。

4. 统筹管理是什么意思?

问题一：工作统筹是什么意思  统筹，从表层来看，就是统一筹划的意思。从深层来看，它包括了一个过程的五个步骤即：统一筹测（预测）――统一筹划（计划）――统筹安排（实施）――统一运筹（指挥）――统筹兼顾（掌控）。 
  
   问题二：统筹管理分配是什么意思  意思就是你要看他的施舍 
  
   问题三：统筹是什么意思？谢谢  统筹 
  [解释]：统一全面地筹划：统筹安排。 
  各方面都兼顾,都考虑在内,然后按照实际情况做出计划或安排. 
  
   问题四：行政统筹管理是什么意思负责什么  行政工作统筹管理 【课程时间】11月12-13日北京 11月18-19日 深圳 11月26-27日杭州 12月3-4日上海 12月17-18日 深圳【收费标准】￥2500 /人（包括资料费、午餐及上下午茶点等）【培训对象】行政总监，行政经理，办公室主任，行政文员【温馨提示】本课程可为企业提供上门内训服务，欢迎来电咨询！ ● 背景 如果您是一位企业管理者，没有专业尺度如何衡量行政工效？ 如果您是一位行政负责人，欠缺专业工具如何自信面对员工？ 如果您是一位文秘工作者，错过专业指导怎能获得职场晋升？ 本课程将为您提供从理念到技能的全面训练，帮助您提高行政统筹管理的专业技能，主动掌握工作节奏，有效控制行政成本，防范行政工作“黑洞”！课程将以国际通用的职业标准为基础，结合老师多年海外留学、从业的经验，加之其独到精深的讲解呈现和训练点评的专业实力，对企业行政管理人员进行科学、专业、先进的系统化训练。 ● 课程形式 实操讲解-深度解析-实战分享-情境模拟-多媒体展示 ● 课程大纲： 第一单元：行政管理人员的职业化之路与角色定位一、行政管理与企业核心竞争力的关系 1、行政管理: 企业核心竞争力的重要组成部分； 2、组织如何行为――五要素模型，行政管理工作需要系统高度； 3、如何通过行政管理将成本最大限度的转化为资本； 4、如何通过行政管理让平凡的员工做出不平凡的业绩。二、行政管理者的角色认知 1、梨园世家、杏园子弟――职业化的标杆； 2、做好职业舞台上自己的角色； 3、如何看待行政管理工作？ 4、行政管理者的自我激励及自我约束； 5、行政管理者的职责体系与绩效的研究；――华为公司行政管理者的招聘题三、精确化管理的内涵 1、什么是精细化管理：“精”、“细”概念分享； 2、理清职责，提升效率； 3、行政管理需要综合型人才。 第二单元：行政管理人员的自我管理 一、工作管理：---如何使人有效做事 1、分工的效率，――职责审计； 2、流程的效率---如何开展业务流程重整； 3、标准化的效率---标准化研究； 案例：麦当劳的标准化。二、高效的时间管理 1、有组织的档案系统； 2、重要工作清单的列举； 3、帕累托金律； 4、成功人士的时间安排。三、行政管理者的目标管理能力 1、起点的错误：没有一个好目标； 2、BSC、KPI工具与SMART原则的运用； 3、行政管理好目标的特征； 4、设定目标的七个步骤； 5、与上司制定目标――正确领会领导的决策意图； 6、与下属制定目标――对部属工作能力的理性分析； 7、制定下属目标时常见的错误； 8、来自下属的阻力有哪些； 9、解决下属阻力的方法； 10、建立下属目标的步骤。 第三单元：行政管理人员综合事物的标准化管理能力一、会议的组织和管理 1、会议的六大功能： ――信息发布与搜集、解决问题、开发创意、激励士气、监督工作进展、协调矛盾。 2、会议的种类： ――例会、专题会议、全体会议。 3、会议成本的计算： ――会议时间成本计算、会议直接成本计算、会议间接成本计算。 4、会议的频率安排： ――例会频率、专题会议频率、全体会议频。二、常用公文写作的技巧 1、公文的基本要素及规范 2、法律事务类公文 3、下达执行类公文三、防止影响企业的事件发生 1、突发事件的判定和处理 2、企业管理规则的建立和执行 3、企业内部制度包括哪些内容 4、把握“松”“紧”分寸 第四单元：解决冲突促进沟通――做企业的润滑剂 1、如何有效的“上传下达” 2、遭遇尴尬时的处理方法 3、冲突的避免和化解 4、如......>> 
  
   问题五：交纳统筹什么意思  应当指的是5险1金的统筹部分,统筹是相对于个人帐户而言的。 
  拿养老保险的来解释： 
  公司如果是属于事企业单位，需要缴纳员工总工资的20%进入社会养老保险的统筹基金。个人缴纳月收入8%进个人账户。如果是个体经商户，需要缴纳员工工资的12%进入社会养老统筹基金。个人缴纳月收入8%进个人账户。灵活就业人员，自行缴纳当地社会月平均工资的20%,其中12%进统筹，8%进个人。 
  退休后的养老金：缴纳年*统筹+个人账户/120 
  但是你只用关心个人账户的钱的多少。统筹部分不是你曾经缴的多就多的，那是按社会平均处理，并且是保值的哦。 
  养老保险缴费比例：单位20%，个人8%，各地比例不同 
  医疗保险缴费比例：单位10%，个人2% 
  失业保险缴费比例：单位1.5%，个人0.5% 
  工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率 
  生育保险缴费比例：单位0.8%，个人不交钱 
  
   问题六：什么是工资统筹  应该是一个地区或一个省执行的统一平均工资,利用统筹工资来核算你应交的养老统筹金。 
  一条为了保障集体所有制企业退休人员的生活，依据宪法和吉劳险字〔1984〕3号文件的有关规定，结合我市的实际情况，制定本办法。 
  第二条对集体所有制企业职工的退休金实行统一筹集、统一核算、统一使用，建立统筹基金。 
  第三条退休职工管理服务工作，坚持社会化管理与单位管理相结合，积极创造条件，逐步向社会化管理为主的方向过渡。 
  第四条凡在我市的县（区）属以上独立核算的集体所有制企业均参加统筹。 
  第五条市成立集体所有制企业退休金统筹管理委员会，委员会下设办公室，负责退休金的筹集、使用、管理工作。 
  第六条退休基金的统筹项目包括： 
  1．退（离）休金； 
  2．副食补贴； 
  3．冬季采暖补贴； 
  4．粮煤补贴； 
  5．退（离）休人员生活补贴； 
  其它费用暂不列入统筹项目，仍由原单位按规定支付。 
  统筹后，除上述五项外，国家规定退休人员新增加的福利待遇，仍由原单位支付。 
  第七条统筹的退休金暂按下列标准提取： 
  1．退（离）休人员占企业职工总数百分之五以下的（包括没有退休职工的企业），按工资总额的百分之十提取； 
  2．退（离）休人员占企业职工总数百分之五（含百分之十）以上的，按工资总额的百分之十五提取； 
  3．退（离）休人员占企业职工总数百分之十（含百分之十）以上的，按工资总额的百分之二十提取。 
  退休金统筹管理委员会可根据实际收支情况，对提取标准作适当调整。 
  第八条统筹的退休金，企业在税前提取，营业外列支。 
  第九条参加统筹的单位在每月十日前将《统筹金结算表》报给退休金统筹管理委员会办公室，办公室依据《统筹金结算表》，每月十五日前以《托收无承付结算方式》向参加统筹的单位发出托收。收缴的统筹金存入“统筹基金”专户。在下月十日前，由退休金统筹管理委员会办公室按企业实际的退休金额返给企业。 
  实行统筹后第一个月的退休费用，仍由原单位支付。 
  第十条参加统筹的企业如发生破产和关、分时，对退休人员的划分由企业主管部门负责处理，并到退休金统筹管理委员会办公室办理移交手续。 
  第十一条企业因亏损暂时无力缴纳统筹金的，由企业提出申请，报退休金统筹管理委员会批准，可缓缴，待有缴纳能力时补缴。 
  缓缴超过两个月的，停止支拨退休费，补缴后补拨。 
  第十二条统筹的退休金实行专户存储、专款专用，任何单位和个人不挪作它用。 
  统筹退休金的使用，要接受财政、审计、工会的监督，银行对不符合规定的支出有权拒付。 
  第十三条统筹金存入银行的款项，按城乡居民个人储蓄同期存款利率计息，利息并入退休基金。 
  第十四条统筹的退休金不征税，不收附加费。 
  第十五条统筹以后，退（离）休人员与原单位关系不变，仍由原单位发放退休工资，负责管理。 
  第十六条参加统筹企业的职工退（离）休，按国家规定办理，需要提前退休的，由企业主管部门审查，报退休金统筹管理委员会办公室审批。 
  第十七条参加统筹的企业职工被辞退、开除、判刑的，按国家有关规定办理，统筹机构不发给退休金。 
  第十八条参加统筹的企业退（离）休人员被判刑的，在服刑期间停发退休金，刑满后恢复其原有的退休金。 
  第十九条参加统筹的企业必须配合退休金管理委员会办公室做好统筹工作，对无故欠缴的企业，由退休金统筹管理委员会办公室按全年最高的月份金额强行扣缴，同时按日计罚应缴额千分之五的滞纳金；对在报表中少报工资总额的，除补缴应统筹的金额外，按日计罚应统筹金额千分之五的滞纳金，并处以补缴金额百分之五的处罚金。 
  滞纳金和处罚金在企业税后留利中支付，转入统筹基金。 
  第二十条退休基金管理委员会办公......>>

5. 统筹金是什么意思

统筹金一般指的是统筹基金。统筹基金就是所有单位缴费都统一放到一个公共的基金部分，然后再从这个统一的统筹基金中支出基金给那些需要享受待遇的参保人员。
首先可以分为是社会统筹基金、劳保统筹基金、养老保险统筹基金，这些不同的基金都具有不同的管理方法，其中社会统筹基金比较复杂，主要指的是基本的医疗保险基金，包含统筹基金和个人账户两个部分；而且统筹基金的资金来源。

扩展资料：
支付范围：
一、避免统筹基金挤占个人账户，防止统筹基金挤占个人账户而使得个人账户出现“空账”的运行局面，目的是实现各自平衡；
二、不划定统筹基金和个人账户的范围，容易造成突击消费个人账户，增加统筹基金的风险和监控难度，是统筹基金超支的一个重要原因；
三、使得统筹基金和个人账户各自独立运行，单独核算，自求平衡，减少了监控的难度，便于管理；
四、统筹基金的起付标准是以上年度市职工平均工资为基数，每次住院来计算的，避免小病泛滥住院挤占统筹基金；
五、统筹基金的最高支付限额是按照年度累计的，是上年度市职工平均工资的4倍，避免极少数人过多使用统筹基金，影响绝大多数职工医疗费用的给付。
参考资料：百度百科-统筹金

6. 统筹金是什么

现在我们通常说的职工社会保险,简称"五险一金"，具体五险即:养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险和工伤保险;一金即:住房公积金. 
这位朋友讲的统筹金就是养老保险金. 
具体统筹金,医疗保险金,住房公积金分别有什么用,有专门的文件规定,可以查询.通俗的讲统筹金(即养老保险金),是为职工退休后的养老的准备金,退休金和现在缴费的多少有直接关系,社会保险管理部门为没位参加养老保险的个人建立自己的帐户.具体可以查询"职工养老保险办法".医疗保险金是为参保职工日常看病进行的统筹,至于如何操作,各地都有明确的规定,可以查询当地的有关文件;住房公积金是为职工修建房,购买商品房等提供的准备金,支取办法各地都有具体规定,并且可以继承,可以申请住房贷款.具体单位和个人缴费需要承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算的.国家规定的是:住房公积金不低于工资的10%,效益好的单位可以高些,职工和单位各承担50%.也就是说,个人每缴1元,以后就可以最少得到2元,所以说交住房公积金对职工很划算啊!

7. 统筹金是什么意思

统筹金意思是所有单位缴费都统一放到一个公共的基金部分，然后再从这个统一的统筹基金中支出基金给那些需要享受待遇的参保人员。统筹金可以分为是社会统筹基金、劳保统筹基金、养老保险统筹基金，这些不同的基金都具有不同的管理方法，其中社会统筹基金比较复杂，主要指的是基本的医疗保险基金，包含统筹基金和个人账户两个部分；而且统筹基金的资金来源。统筹金支付范围；避免统筹基金挤占个人账户，防止统筹基金挤占个人账户而使得个人账户出现“空账”的运行局面，目的是实现各自平衡；不划定统筹基金和个人账户的范围，容易造成突击消费个人账户，增加统筹基金的风险和监控难度，是统筹基金超支的一个重要原因；使得统筹基金和个人账户各自独立运行，单独核算，自求平衡，减少了监控的难度，便于管理；统筹基金的起付标准是以上年度市职工平均工资为基数，每次住院来计算的，避免小病泛滥住院挤占统筹基金；统筹基金的最高支付限额是按照年度累计的，是上年度市职工平均工资的4倍，避免极少数人过多使用统筹基金，影响绝大多数职工医疗费用的给付。【法律依据】《中华人民共和国社会保险法》第十二条  用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。第十五条  基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

8. 统筹金是什么？

各险种的统筹资金都是分别管理的，即各险种有各自的统筹资金。
编辑本段分类 基本医疗保险统筹资金 基本医疗保险实行社会统筹和个人帐户相结合，是这次改革所明确的一个重要原则。统筹资金和个人帐户的建立与使用有四个方面的具体规定：一是建立统筹资金和个人帐户。个人缴费全部划入个人帐户；单位缴费按30％左右划入个人帐户，其余部分建立统筹资金。个人帐户的本金和利息归个人所有，可以结转使用和继承。二是统筹资金和个人帐户要明确各自的支付范围，分开管理。个人帐户主要用于小病或门诊费用，统筹资金主要用于大病或住院费用。目的是明确各自的责任，避免统筹资金透支个人帐户，也便于管理。三是制定统筹资金的起付标准和最高支付限额。起付标准原则上控制在当地职工年平均工资的10％左右，最高支付限额原则上控制在当地职工年平均工资的4倍左右。起付标准以下的医疗费用，从个人帐户中支付或由个人自付。起付标准以上、最高支付限额以下的医疗费用，主要从统筹资金中支付，个人也要负担一定比例。超过最高支付限额的医疗费用，可以通过补充医疗保险等途径解决。统筹资金的具体起付标准和最高支付限额，以及在起付标准以上和最高支付限额以下医疗费用的个人负担比例，由统筹地区根据以收定支、收支平衡的原则确定。四是少数缴费比例较低、划一部分资金进入个人帐户有困难的地区，可以暂不划人，先用于建立统筹资金。