股权继承纠纷诉讼主体如何确认

1. 股权继承纠纷诉讼主体如何确认

股东权纠纷被告诉讼主体资格的确定
公司是法人，具有法律拟制的人格，公司的所有意思表示均需通过特定的主体完成，这里特定主体可能是公司的法定代表人或者控股股东，或者经理等高管，也可能是股东会、董事会决议等。公司不认可原告股权主张的意思表示可以来自于前述任何一种情形，但不论哪一种情形，最终都是以公司的名义表示出来，故公司无疑是适格的被告。
在该类诉讼中，通常无需将异议的股东或高管确定为共同被告，但可以根据该异议主体对讼争股权是否具有独立的请求权，或案件的处理与其是否具有法律上的利害关系，决定是否将其列为或追加为第三人。
当事人的诉讼地位应以原告自行确定为原则，以法院依职权追加或变更为例外。如果诉讼主体明显不适格，法院可提示当事人自行更换。当事人不更换的，法院不能依职权把原告起诉的被告变更为第三人，而应当判决驳回对不适格主体的诉讼请求。

2. 股权继承纠纷如何确认主体

股权继承纠纷诉讼主体若是与公司之间的纠纷，继承人与公司是诉讼主体。若是继承人之间的纠纷，继承人是诉讼的主体。根据相关法律规定，继承人具有继承股权的资格。
一、法定继承纠纷
关于法定继承纠纷的处理，继承人可以协商，如若协商不成可以到法院诉讼解决。法院在确定被继承人未留下遗嘱或者遗嘱无效的情况下，明确被继承人的遗产范围，根据法律规定的继承顺序、分配原则让法定继承人进行继承。
二、对方不遵守遗嘱分配该怎么办
对方不遵守遗嘱分配时可以起诉解决。具体如下：
1、遗嘱指定的继承人要实现继承权，要根据遗嘱明确自己是否具有继承主体资格和继承遗产，然后根据遗嘱内容，遗嘱指定的继承人有权分割遗；
2、协商不成的，可以向人民法院提起继承诉讼。应当提醒继承纠纷提起诉讼的期限为两年，自继承人知道或者应当知道其权利受到侵犯之日起计算。但是，自继承之日起20年以上的，不得提起诉讼。
【本文关联的相关法律依据】
《民法典》第一千一百三十二条
继承人应当本着互谅互让、和睦团结的精神，协商处理继承问题。遗产分割的时间、办法和份额，由继承人协商确定；协商不成的，可以由人民调解委员会调解或者向人民法院提起诉讼。
第一千一百三十一条
对继承人以外的依靠被继承人扶养的人，或者继承人以外的对被继承人扶养较多的人，可以分给适当的遗产。

3. 股权继承纠纷诉讼主体如何确认

股权继承纠纷的诉讼主体是各个继承人。
一、房屋遗产继承纠纷如何进行解决
房屋遗产继承纠纷的解决方式：
1、自行协商。房屋遗产继承纠纷发生后，相关当事人可以在完全自愿的基础上，就遗产分割的时间、办法和份额协商达成一个各继承人都愿接受的协议，然后按协议分割遗产。
2、向人民法院提起诉讼。继承纠纷发生后，协商不成的，可以不经人民调解委员会调解，直接向人民法院提起诉讼解决纠纷。
二、民法典中房屋继承时效是多少年
房屋继承没有时效的限制，一经继承人确认接受继承，继承便永久有效。但是，继承纠纷有诉讼时效的限制。根据法律规定，继承纠纷的诉讼时效为三年，自继承人知道或者应当知道其继承权被侵害之日起计算。但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，人民法院可以根据权利人的申请决定延长。
三、房产继承的时效到底有多久
继承人有合法继承权的，房屋财产继承时效一直到继承人死亡，没有时间限制；但是遗产继承的诉讼时效有限制，遗产继承纠纷的诉讼时效为三年，诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。
【本文关联的相关法律依据】
《中华人民共和国民法典》
第一千一百三十二条继承人应当本着互谅互让、和睦团结的精神，协商处理继承问题。遗产分割的时间、办法和份额，由继承人协商确定；协商不成的，可以由人民调解委员会调解或者向人民法院提起诉讼。

4. 股权继承纠纷诉讼主体如何确认

法律分析：股权继承纠纷的诉讼主体是各个继承人。
法律依据：《中华人民共和国民法典》
第一千一百二十三条 继承开始后，按照法定继承办理；有遗嘱的，按照遗嘱继承或者遗赠办理；有遗赠扶养协议的，按照协议办理。
第一千一百二十七条 遗产按照下列顺序继承：（一）第一顺序：配偶、子女、父母；（二）第二顺序：兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。继承开始后，由第一顺序继承人继承，第二顺序继承人不继承；没有第一顺序继承人继承的，由第二顺序继承人继承。本编所称子女，包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有扶养关系的继子女。本编所称父母，包括生父母、养父母和有扶养关系的继父母。本编所称兄弟姐妹，包括同父母的兄弟姐妹、同父异母或者同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有扶养关系的继兄弟姐妹。

5. 股权继承纠纷诉讼主体如何确认

股权继承纠纷诉讼主体若是与公司之间的纠纷，继承人与公司是诉讼主体。若是继承人之间的纠纷，继承人是诉讼的主体。根据相关法律规定，继承人具有继承股权的资格。【法律依据】《民法典》第一千一百三十二条继承人应当本着互谅互让、和睦团结的精神，协商处理继承问题。遗产分割的时间、办法和份额，由继承人协商确定；协商不成的，可以由人民调解委员会调解或者向人民法院提起诉讼。第一千一百三十一条对继承人以外的依靠被继承人扶养的人，或者继承人以外的对被继承人扶养较多的人，可以分给适当的遗产。

6. 股权继承有什么问题

1、股权继承涉及股权价值和股东资格的继承；
2、继承人继承股权但并不当然继承被继承人身前在公司的职位；
3、股权继承要及时完成有关变更登记。
一、公民去世后股权怎么继承
如果公司章程对股权继承没有特别规定，那么自原股东死亡之日起，其合法继承人就获得了继承其股权的权利。继承开始后，按照法定继承办理；有遗嘱的，按照遗嘱继承或者遗赠办理；有遗赠扶养协议的，按照协议办理。没有遗嘱和遗赠抚养协议的，确定第一顺序继承人来按比例继承。
通常情况下，股权作为遗产的一部分，应当按比例继承，但在实务中，很多继承人通过协商并公证的形式，分别取得遗产的一部分也比较常见。
法律咨询：
网友：股权继承要注意哪些？
律师：1、股权继承应符合公司章程。
公司章程是记载公司组织规范及其行动准则的书面文件。公司章程可以委托其中一个股东制作，但最后必须经其他股东或发起人同意并在章程上签名盖章，公司章程才能生效。而且公司法对公司章程的修改规定了严格的程序，即在不损害股东利益、不损害债权人利益、不妨害公司法人的一致性原则下，先由董事会提出修改公司章程的建议，再将修改公司章程的建议通知其他股东，并召开股东（大）会，然后经过代表三分之二以上表决权的股东通过，修改后的公司章程才生效。
2、尊重股东去世之前与其他股东对公司股权继承的约定。
对这种约定，应该给予充分的尊重，只要没有明显的违法现象存在，就应认可其法律效力，即使公司法给出了某种解决方式，也应允许公司的股东通过事前的约定加以排除。这样，就可以很好避免将来发生纠纷，影响公司的稳定经营，也更有利于公司健康发展和各股东的利益。
3、尊重继承人与公司原股东的意思表示。
股东之间事先没有约定，但去世股东的继承人与其他股东就股权继承达成协议，对该协议，由于系各方当事人的真实意思表示，也应该按该协议履行，但应以不违反公司法强制性规定为限。
4、参照公司股权转让的规定继承股权。
当股东之间事先没有约定，事后也不能达成协议时，由于各继承人原来并不是公司股东，虽然按公司法的规定他们可以继承股东资格，但是考虑到有限责任公司的人合性特征，各继承人要想取得股东资格成为公司股东，应由他们向公司提出申请，由公司在合理期限内召开股东大会或股东会，由尚健在的股东表决，股东过半数以上同意他们入股的，他们才可以成为公司股东。
二、员工股份遗产怎么分配
公司法规定，自然人股东死亡后，其合法继承人可以继承股东资格；但是，公司章程另有规定的除外。
允许公司章程另行规定股东资格继承办法，主要是考虑到有限责任公司具有人合性，股东之间的合作基于相互间的信任。而自然人股东死亡后，其继承人毕竟已不是原股东本人，股权实质上发生了转让。在此情况下，其他股东对原股东的信任并不能自然转变为对继承人的信任，不一定愿意与继承人合作，可能导致股东之间的纠纷，甚至形成公司僵局。
为此，从实际出发，应当允许章程规定股东认为切实可行的办法，解决股东资格继承问题。比如规定，当股东不同意某人继承已死亡的股东的资格时，可以采用股权转让的办法处理股权继承问题等。
三、办理股权继承公证需要提交的材料是什么
办理股权继承公证，需要提交的材料有：
（1）当事人的身份证明，即全部合法继承人的居民身份证复印件；
（2）被继承人的死亡证明，如火化证、医院出具的死亡证明、户口注销证明。
（3）亲属关系证明。由死者单位出具，列出被继承人的配偶、子女、父母情况。
（4）若继承人中有放弃继承权的，应提交其放弃继承权声明书；异地需提交经公证的放弃继承权声明书：本地的应到公证处发表声明。
（5）若继承人中有先于被继承人死亡的继承权人的死亡证明及合法继承人的情况证明。
由于股权继承的特殊性，还应要求当事人提交下列证明材料：
（1）出资证明；
（2）股东名册；
（3）经工商行政管理机关备案的公司章程；
（4）公司资产的评计报告。

7. 股权继承纠纷问题

股权是可以作为合法财产进行继承的，发生纠纷时，当事人之间可以协商解决，协商不成的，可以向人民法院起诉。继承人应当本着互谅互让、和睦团结的精神，协商处理继承问题。
一、可以继承的房产有哪些
可以继承的房产，主要是被继承人享有所有权的房产。
根据2021年生效的《民法典》第一千一百二十二条的规定，遗产是自然人死亡时遗留的个人合法财产。
依照法律规定或者根据其性质不得继承的遗产，不得继承。
第一千一百二十三条规定，继承开始后，按照法定继承办理；有遗嘱的，按照遗嘱继承或者遗赠办理；有遗赠扶养协议的，按照协议办理。
第一千一百三十二条规定，继承人应当本着互谅互让、和睦团结的精神，协商处理继承问题。遗产分割的时间、办法和份额，由继承人协商确定；协商不成的，可以由人民调解委员会调解或者向人民法院提起诉讼。
二、继承房产共同共有如何确定份额
继承房产共同共有确定份额的规定是以下三个，分别是：
1、同一水平继承人继承遗产的份额，一般应当均等；
2、对生活有特殊困难的缺乏劳动能力的继承人，分配遗产时要予以照顾；
3、对被继承人尽了主要扶养义务或者与被继承人共同生活的继承人，分配遗产时，可以多分。
继承人应本着互谅互让、和睦团结的精神，协商处理遗产问题。遗产分割的时间、办法和份额，由继承人协商研究，协商不成的，可以由人民调解委员会调解或向人民法院起诉
三、法定继承人分配比例是多少
法定继承人分配比例规则一般是：方继承人的同一顺序继承人继承遗产的份额，一般应当均等。协议一致的，也可以不均等。且继承人应当本着互谅互让、和睦团结的精神，协商处理继承问题。遗产分割的时间、办法和份额，由继承人协商确定；协商不成的，可以由人民调解委员会调解或者向人民法院提起诉讼。
【本文关联的相关法律依据】
《中华人民共和国民法典》
第一千一百三十二条继承人应当本着互谅互让、和睦团结的精神，协商处理继承问题。遗产分割的时间、办法和份额，由继承人协商确定；协商不成的，可以由人民调解委员会调解或者向人民法院提起诉讼。
第一千一百三十二条继承人应当本着互谅互让、和睦团结的精神，协商处理继承问题。遗产分割的时间、办法和份额，由继承人协商确定；协商不成的，可以由人民调解委员会调解或者向人民法院提起诉讼。

8. 关于股权继承问题

（一）死亡股东的合法继承人能否继承股权能否当然的成为公司的股东
《公司法》在有限公司章节中第七十六条针对这一问题作出了明确的规定，即自然人股东死亡后，其合法继承人可以继承其股东资格；但是，公司章程另有规定的除外。那么，就是说能否当然的成为公司的股东则还要看公司章程是否有相应的规定。因为有限责任公司在具有资合性的同时，很大程度上更具有人合性。有限公司得以成立和延续，股东之间相互信任和依赖的关系至关重要，如果某个自然人股东的继承人无经营能力或人品有问题，让其成为股东势必难以与其他股东建立起良好的信赖关系，这样将严重不利于股东之间的合作和公司的运行发展，因此，《公司法》对此专门作了例外性规定，即如果公司章程对继承股东资格有除外规定的，死亡股东的继承人不能当然成为公司的股东。
（二）公司章程禁止股权继承的将如何处理
如果有限公司章程作出禁止股权继承的，则在股东去世后，其继承人只能通过转让股权来实现财产继承。有限公司的股权转让遵循公司法的一般规定，为保障其他股东的优先购买权，转让股份前应当书面通知其他股东，并经公司股东过半数同意，但其他股东自接到书面通知之日起三十日内未答复的，视为同意。如果其他股东半数以上不同意转让的，不同意的股东应当购买该转让的股权;不购买的，视为同意转让。
（三）公司章程没有例外规定但是继承人不愿意继承或者是具有法律禁止，在此种情形下死亡股东的股权可以由其他股东受让，也可以转让给股东以外的第三方，该受让的程序应当符合《公司法》的相关规定，即同等条件下其他股东有优先购买权;要是没有股东愿意受让，也没有第三方愿意收购，则只能通过法定的程序在符合法律的相关规定的情况下做减资来处理了。具体的处理方式是公司可以在符合法律的规定的前提下将该死亡股东的股权折价以现金的方式返还给继承人，同时公司减少注册资本并到工商部门做变更登记。
（四）如果是股份有限公司该如何处理
有限公司具有人和性，所以《公司法》就对有限公司股权继承做了特别规定，但是股份有限公司因为只具有资合性，并不存在股份继承的障碍问题。这也是我国公司法只在有限责任公司章节部分规定股权继承,而没有在股份有限公司章节部分规定股份继承的原因。换句话说，也就是股份有限公司的股权继承是当然继承。