3个月前在富士康辞职，为了取住房公基金把社保转回家了，现在再次来深圳进了富士康，要转社保回来深圳吗

1. 3个月前在富士康辞职，为了取住房公基金把社保转回家了，现在再次来深圳进了富士康，要转社保回来深圳吗

如果年轻，想多闯闯的话，建议在户籍地缴费即可，这样转来转去，感觉上是方便，但是毕竟社保全国转移只是开始快2年，很多地方还是交接不顺，到头来还是给自己添了不少麻烦。
如果长期在深圳呆的话，建议转过来，因为毕竟深圳的社平工资高，缴费累积够10年以上了，退休的时候还可以申请在深圳退休，退休金要比内地高不少。
上面是给你的分析，转不转还要看你自己的想法。
纯手工，希望帮到你。

2. 现在进富士康要多久交社保还有住房公积金

进去就交社保了，住房公积金理论也是第一个月就交了。

3. 深圳富士康每个月几号扣社保和住房公积金

你好，富士康都是在发工资的时候，在你工资里扣，几号发就几号扣，我也富士康的，望采纳

4. 富士康社保和住房公积金每个人必须交吗

对！只要你在里面拿工资就会扣的！当你离职后社保是不可以退的，只能转走！而住房公积金在你离职后是可以退的（打个比方：以一个月计算，一个月扣你公积金100，然后公司为你出100，退的时候你可以拿200）懂了把~

5. 富士康社保

他是根据你的底薪来买的，一般是底薪的5%，比如底薪2500元*5%每月就买125元的社保！工资是包括底薪+奖金+加班+津贴的！

6. 关于富士康的社保

如果已经与原单位解除了劳动合同，原单位就有义务在15日内为员工停保并办理减员。如果原单位不为离职员工办理，可以去劳动仲裁部门进行投诉。
1、员工离职后，新工作单位为其缴纳社保，应与离职员工确认好办理减员时间，避免社保间断，造成员工的利益受到损失。
2、员工如果提出上当月办理减员，不享受社保情况的，要留有出面记录，避免事后引发劳动争议。
3、如果公司按照规定执行，最好一律是当月离职，次月办理申报减员。新单位给上保险的情况需考虑第一条。

7. 郑州富士康工资单显示交了社保和住房公积金金额

社保金是不能提出来的，相当于是交的保险。
在不同地方上班，很多情况下，已有社保号的人不从心发社保卡，你可以到当地社保局自己去补办。而且在不同地方上班，社保都是会累计的，只要满足一定的年限都能领到福利。

8. 我已经从深圳龙华富士康辞工3个月了，住房公积金怎样提取，需要转社保吗

公积金的提取很麻烦哟，必须原单位配合你才能提出来。